Kutseregister Kutseregister
Teksti suurus
Reavahe suurus
Kontrastsus
Tühista
Taasta vaikimisi seaded
Kutsetunnistuse lisad: Laojuht, EKR tase 5

Sisukord - Laojuht, EKR tase 5
  • KUTSENIMETUS JA -TASE; KEELEKOOD - ET
  • KUTSENIMETUS JA -TASE (TÕLGITUD)
  • KUTSEOSKUSED
  • KUTSETUNNISTUSE OMANIKU VÕIMALIKUD AMETINIMETUSED
  • KUTSETUNNISTUSE VÄLJAANDMISE ALUS
  • AMETLIKULT TUNNUSTATUD VIISID KUTSETUNNISTUSE SAAMISEKS
Main Table - Laojuht, EKR tase 5
  • TITLE OF THE CERTIFICATE - ET
  • TRANSLATED TITLE OF THE CERTIFICATE
  • PROFILE OF SKILLS AND COMPETENCIES
  • RANGE OF OCCUPATIONS ACCESSIBLE TO THE HOLDER OF THE CERTIFICATE
  • OFFICIAL BASIS OF THE CERTIFICATE
  • OFFICIALLY RECOGNISED WAYS OF ACQUIRING THE CERTIFICATE
ET EN
Lae PDF alla
KUTSENIMETUS JA -TASE; KEELEKOOD - ET (1)
Laojuht, EKR tase 5
(1)Originaaldokumendi keeles
KUTSENIMETUS JA -TASE (TÕLGITUD) (1)
Warehouse manager, EstQF level 5
(1)Kui on kohaldatav. Sellel tõlkel ei ole õiguslikku tähendust.
KUTSEOSKUSED
Laotöötajate töö eesmärk on tagada logistilises ahelas materjalide ja kaupade optimaalsete koguste ajutine hoiustamine ning lisaväärtusteenuste osutamine.
5. taseme laojuht korraldab ja juhib ladude laotoiminguid ja nendega seotud infovoogude liikumist. Ta planeerib ja kasutab lao ressursse ning korraldab lao inventuure.
Laojuht tuleb toime kõikide laotoimingutega, sh kaupade teisaldamise ja väljastamisega. Laojuht töötab iseseisvalt või meeskonnas, olles meeskonna juht. Ta suudab iseseisvalt orienteeruda erinevates olukordades, lahendada probleeme, suhelda korrektselt klientide ja kaastöötajatega ning valida ja rakendada kaasaegseid lao- ja infotehnoloogiaid, meetodeid ja töövahendeid uute lahenduste leidmiseks.
Laojuht vastutab laovarude säilimise ja laoga seotud varade heaperemeheliku kasutamise eest.

Laojuht, EKR tase 5 kutsetunnistuse omaja on võimeline täitma järgnevaid tööülesandeid:

1 Kauba vastuvõtmine
- Kaupade vastuvõtmise korraldamine
- Hoiuühikute koostamine

2 Kaupade hoiustamine
- Kaupade hoiustamise korraldamine
- Hoiukohtade organiseerimine ja korrashoid

3 Kauba väljastamine
- Kaupade väljastamise korraldamine
- Saatedokumentatsiooni koostamine

4 Lao planeerimine
- Lao üldplaneerimine
- Lao tehnoloogiate kasutamise planeerimine
- Laoprotsessi planeerimine

5 Laoressursside juhtimine
- Taktikaline juhtimine
- Operatiivne juhtimine

6 Varude inventeerimine
- Inventuuride planeerimine ja ettevalmistamine
- Inventuuri läbiviimise juhtimine, jälgimine ja lõpetamine

7 Lao Klienditeenindus
- Lao klienditeeninduse korraldamine
- Pretensioonide ja reklamatsioonide lahendamine

8 Juhtimine ja juhendamine
- Töötajate juhtimine ja eestvedamine
- Juhendamine
KUTSETUNNISTUSE OMANIKU VÕIMALIKUD AMETINIMETUSED (1)
(1)Kui on kohaldatav
KUTSETUNNISTUSE VÄLJAANDMISE ALUS
Kutsetunnistuse väljastaja nimi ja õiguslik vorm: Kutsetunnistuse on välja andnud kutsenõukogu poolt tegevusloa saanud Kutset Andev Organ
Kutsetunnistusele tunnustuse andnud institutsiooni nimi ja õiguslik vorm: Vabariigi Valitsuse määrusega kinnitatud Kutsenõukogu
Kutsetase (riigisisene ja/või rahvusvaheline): Eesti kvalifikatsiooniraamistiku tase 5
Euroopa kvalifikatsiooniraamistiku tase 5
Hindamisskaala / sooritamise tingimused: sooritatud/mitte sooritatud
Järgmine kutsetase, mida on võimalik taotleda:
Rahvusvahelised lepingud:
Õiguslik alus: Kutseseadus (RT I 2008, 24, 156; 01.09.2008)
AMETLIKULT TUNNUSTATUD VIISID KUTSETUNNISTUSE SAAMISEKS
Viisid: Kutsetunnistuse saamiseks on vaja tõendada kõik kompetentsid vastavalt kutsestandardis ja kutset andva organi kutse andmise korras esitatud nõuetele
Lisainformatsioon: Lisainformatsioon (sealhulgas kutsete süsteemi kirjeldus) on kättesaadav:
www.kutsekoda.ee
 
(*) Selgitav märkus: Selle dokumendi ülesandeks on anda konkreetse tunnistuse kohta lisainformatsiooni. Ilma kutsetunnistuseta ei ole sellel dokumendil õiguslikku tähendust, ta ei asenda kutsetunnistuse originaali ega anna õigust kutsetunnistuse tunnustamiseks teiste riikide institutsioonide poolt. Kirjelduse formaat põhineb järgmistel tekstidel: nõukogu 3. detsembri 1992. aasta resolutsioon 93/N 49/01 kvalifikatsioonide läbipaistvuse kohta, nõukogu 15. juuli 1996. aasta resolutsioon 96/N 224/04 kutshariduse tunnistuste läbipaistvuse kohta ning Euroopa Parlamendi ja nõukogu 10. juuli 2001. aasta soovitus 2001/613/EÜ õppurite, koolitusel olevate isikute, vabatahtlike, õpetajate ja koolitajate liikuvuse kohta ühenduses.
Täiendav informatsioon aadressil: http://europass.cedefop.eu.int
© Euroopa Ühendused 2002
Download PDF
TITLE OF THE CERTIFICATE - ET (1)
Laojuht, EKR tase 5
(1)In the original language
TRANSLATED TITLE OF THE CERTIFICATE (1)
Warehouse manager, EstQF level 5
(1)If applicable. This translation has no legal status.
PROFILE OF SKILLS AND COMPETENCIES
The aim of a warehouse worker’s job is to ensure the optimal temporary storage of materials and goods in the supply chain and to provide value-added services.
Warehouse Manager, Level 5 organises and leads warehouse operations and the movement of information related to them. They plan and use the warehouse's resources and organise stocktaking.
A warehouse manager is able to execute all procedures in the warehouse, incl. relocating and issuing goods. A warehouse manager works either independently or in a team as the team leader. Independently, they can manage all types of situations, solve problems, communicate with clients and co-workers in an appropriate manner and choose and implement modern warehouse and information technology, methods and tools to find new solutions.
A warehouse manager is responsible for the maintenance and prudent use of the warehouse's stock.

A holder of a Warehouse Manager, Level 5 occupational qualification certificate is able to fulfil the following tasks:

1 Receipt of goods
- Organisation of the receipt of goods
- Arrangement of storage units

2 Storage of goods
- Organisation of the storage of goods
- Organisation and maintenance of storage areas

3 Issuing of goods
- Organisation of the issuing of goods
- Drafting shipping documentation

4 Warehouse planning
-G eneral warehouse planning
- Planning the use of warehouse technology
- Planning the storage process

5 Management of warehouse resources
- Tactical management
- Operational management

6 Stocktaking
- Planning and preparing for stocktaking
- Management, supervision and finalisation of stocktaking

7 Warehouse customer service
- Management of the warehouse's customer service
- Settlement of claims and complaints

8 Management and instruction
- Managing and leading employees
- Instruction
RANGE OF OCCUPATIONS ACCESSIBLE TO THE HOLDER OF THE CERTIFICATE (1)
Warehouse director, warehouse manager, warehousekeeper, warehouse shift manager
(1)If applicable
OFFICIAL BASIS OF THE CERTIFICATE
Name and status of the body awarding the certificate: The occupational certificate that has been issued by the professional council that operates under the activity license issued by a Awarding Body
Name and status of the national/regional authority providing accreditation/recognition of the certificate: Occupational Qualification Council approved by a Regulation of the Government of the Republic
Level of the certificate (national or international): Estonian Qualification Framework level 5
European Qualification Framework level 5
Grading scale / Pass requirements: passed/fail
Access to next level of education/training:
International agreements:
Legal basis: Occupational Qualifications Act (RT I 2008, 24, 156; 01.09.2008)
OFFICIALLY RECOGNISED WAYS OF ACQUIRING THE CERTIFICATE
Methods: In order to obtain a occupational certificate, the applicant has to prove all his/her competencies required by the occupational standard and by the procedure for awarding of occupational qualification established by the body awarding the occupational qualification
More information: More information (including a description of the national qualifications system) available at:
www.kutsekoda.ee
 
(*) Explanatory note: This document is designed to provide additional information about the specified certificate and does not have any legal status in itself. The format of the description is based on the following texts: Council Resolution 93/C 49/01 of 3 December 1992 on the transparency of qualifications, Council Resolution 96/C 224/04 of 15 July 1996 on the transparency of vocational training certificates, and Recommendation 2001/613/EC of the European Parliament and of the Council of 10 July 2001 on mobility within the Community for students, persons undergoing training, volunteers, teachers and trainers.
More information available at: http://europass.cedefop.eu.int © European Communities 2002

ver. 1.0.1 PIKSEL
Avaleht Väljastatud kutsed
Kutsestandardid
Kutsetunnistuse lisad Kompetentsid Kutse andjad Kutsenõukogud Väljavõtted kutseregistrist